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工会之声

• 01-17 2022

  我与工会的成长故事 2020年初，我被安徽一建任命为设备分公司工会主席，上任伊始，“如何开展好工会工作”便成为装在我心中最重要的一件事。在上级工会组织和兄弟单位的支持与帮助下，在不断学习中我了解了工会的基本职责和职能，同时明白了工会是党联系职工群众的桥梁、是促进企业和职工和谐发展的纽带、是企业建设高素质职工队伍...

• 11-02 2021

  安徽一建2021年三季度“随手拍”获奖作品通报 根据《关于开展施工现场“随手拍”活动的通知》（皖一建工〔2020〕5号）文件精神，公司工会三季度共收到各单位报来“随手拍”作品183幅，经过评选工作小组筛选和投票，最终评选出二等奖作品3幅，三等奖作品6幅。现将获奖情况通报如下：二等奖1.抗击洪水——7月，凤凰国际城项目遭受暴雨侵袭，项...

• 08-26 2021

  集体生日暖人心 8月20日，设备分公司工会为三季度工会会员贺焰明、贺烨松、姚瑶、汪小红、沙军、徐为宝六人举办集体生日会，一首欢快的生日歌、一句简短的祝福、一个简单的小节目，工会送上为大家精心准备的礼物和生日蛋糕卡，现场氛围十分幸福温馨。此次活动，体现了公司对职工最真挚的关怀，拉近了彼此的心，增强了员工们对公...

• 08-19 2021

  安徽一建劳动竞赛系列报道四：玫瑰庄园项目部创建出成果 安徽一建玫瑰庄园项目建设以来以打造标杆项目部为目标，积极开展劳动竞赛，牢固树立“工期就是效益”的思想，在项目部建设过程中积极采用新技术新工艺，取得较好成绩。截至目前已获淮南市“安全文明示范工地”及安徽省“建筑工程安全生产标准化示范工地”，2楼、4楼通过“淮南市优质结构奖”验收，荣获集团公司“党员...

• 08-19 2021

  《做有责任感使命感归属感的员工》读后感之十：责任感是走向成功的基石 “人的生命健康是‘1’，而金钱、地位、荣誉只是后面的一个个‘0’，倘若失去了这个‘1’，那么所有的‘0’也将没有意义。”这个道理同样诠释了责任的意义。在职场中，一颗责任心是一切成功的前提，就是那个“1”,而你各种引以为傲的能力不过是“1”后面的“0”，失去了责任心一切都将没有意义。在读《做有责任感、...

• 08-19 2021

  《做有责任感使命感归属感的员工》读后感之九：以企为家 找到归属感 拥抱一建大家庭 最近公司组织开展了共读一本书的活动，书名为《做有责任感使命感归属感的员工》，书中对如何正确处理员工个人与企业之间的关系有全面系统的说明，这让刚刚进入企业工作的我受益良多。下面就结合我自己的工作经历分享一些从书中得到的感悟，希望对新加入一建大家庭的同事有所帮助。以企为家，找到归属感，融入一建...

• 08-19 2021

  安徽一建劳动竞赛系列报道四：玫瑰庄园项目部创建出成果 安徽一建玫瑰庄园项目建设以来以打造标杆项目部为目标，积极开展劳动竞赛，牢固树立“工期就是效益”的思想，在项目部建设过程中积极采用新技术新工艺，取得较好成绩。截至目前已获淮南市“安全文明示范工地”及安徽省“建筑工程安全生产标准化示范工地”，2楼、4楼通过“淮南市优质结构奖”验收，荣获集团公司“党员...

• 08-16 2021

  《做有责任感使命感归属感的员工》读后感之八：不忘初心，做有责任感、使命感、归属感员工 作为公司普通员工，只有心怀责任感和使命感，把自己份内的事做好、履行好自己的岗位职责，在公司领导的带领下把公司做大做强，才能有归属感。我是15年从安徽建筑大学无机非金属材料工程专业毕业的。2019年3月份，来公司第一件事就是在公司7楼会议室组织项目物资管理培训，包括验收领料、单据报表、119系统等业...

• 08-16 2021

  《做有责任感使命感归属感的员工》读后感之十：责任感是走向成功的基石 “人的生命健康是‘1’，而金钱、地位、荣誉只是后面的一个个‘0’，倘若失去了这个‘1’，那么所有的‘0’也将没有意义。”这个道理同样诠释了责任的意义。在职场中，一颗责任心是一切成功的前提，就是那个“1”,而你各种引以为傲的能力不过是“1”后面的“0”，失去了责任心一切都将没有意义。在读《做有责任感、...

• 08-16 2021

  《做有责任感使命感归属感的员工》读后感之九：以企为家 找到归属感 拥抱一建大家庭 最近公司组织开展了共读一本书的活动，书名为《做有责任感使命感归属感的员工》，书中对如何正确处理员工个人与企业之间的关系有全面系统的说明，这让刚刚进入企业工作的我受益良多。下面就结合我自己的工作经历分享一些从书中得到的感悟，希望对新加入一建大家庭的同事有所帮助。以企为家，找到归属感，融入一建大家...